O que é uma carta de apresentação e por que ela é essencial no mercado de trabalho atual? Uma carta de apresentação bem escrita pode ser a chave para conseguir o emprego dos seus sonhos, dando-lhe a oportunidade de se apresentar, destacar suas qualificações e causar uma primeira impressão memorável. Mas saber sobre o que falar e como formular nem sempre é óbvio. Neste guia, explicaremos tudo o que você precisa saber sobre cartas de apresentação: o que são, os diferentes tipos e o que os empregadores procuram.
Índice
O que é uma carta de apresentação?
Uma carta de apresentação é um breve documento que acompanha seu currículo ou CV que fornece contexto adicional sobre seu interesse na função e na empresa e destaca qualificações e experiências relevantes. Ao contrário dos currículos, as cartas de apresentação permitem explicar lacunas no emprego, destacar conquistas específicas e mostrar sua personalidade.
As cartas de apresentação também permitem que os gerentes de contratação tenham uma noção do seu estilo de comunicação. Detalhes como erros de digitação, escolha de palavras e tom podem influenciar a decisão do empregador. Os gerentes de contratação também usam cartas de apresentação para determinar se uma nova contratação provavelmente seria uma boa opção cultural.
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Carta de apresentação x currículo
Você pode se perguntar: “Por que escrever uma carta de apresentação quando meu currículo já contém tudo o que eles precisam saber?”
Ao contrário dos currículos, as cartas de apresentação são pessoais, permitindo mostrar seu estilo de comunicação e personalidade. Embora os currículos sejam essenciais para listar suas qualificações, eles podem parecer um pouco impessoais. Uma carta de apresentação oferece uma oportunidade de conexão humana, dando aos gerentes de contratação uma noção de quem você é além dos dados.
As cartas de apresentação também permitem adicionar um contexto valioso ao seu currículo. Por exemplo, você pode explicar brevemente as lacunas no emprego ou os curtos períodos de trabalho, o que pode ajudar a aliviar quaisquer preocupações e mostrar transparência. Não há necessidade de entrar em detalhes; uma explicação simples e honesta pode fazer uma grande diferença. As cartas de apresentação também são um ótimo lugar para compartilhar paixões relevantes ou conexões pessoais com a função – coisas que nem sempre cabem em um currículo, mas que podem diferenciá-lo.
Qual deve ser a extensão de uma carta de apresentação?
Uma carta de apresentação típica tem cerca de três ou quatro parágrafos, de preferência menos de 500 palavras. Assim como um currículo, deve transmitir informações essenciais, não uma história detalhada. As cartas de apresentação devem ser concisas e sucintas, destacando os pontos-chave e deixando de fora detalhes desnecessários.
Tipos de cartas de apresentação
Carta de apresentação de candidatura
O tipo mais comum, uma carta de apresentação de candidatura, é uma breve carta ou e-mail que acompanha seu currículo. Esse tipo de carta de apresentação normalmente é usado em resposta a um anúncio ou anúncio de emprego específico. Quando as pessoas falam sobre “cartas de apresentação”, geralmente estão falando sobre esse tipo.
As cartas de apresentação de candidatura são mais adequadas para anúncios de emprego e funções anunciadas. Às vezes, eles são listados como um requisito em um anúncio de emprego, mas às vezes os empregadores simplesmente presumem que você incluirá um. No entanto, se você estiver enviando uma carta para uma empresa que foi não resposta a um anúncio de emprego, você precisará de um tipo diferente de carta de apresentação.
Carta de interesse
Uma carta de interesse, também conhecida como carta de chamada não solicitada ou carta de apresentação de prospecção, é uma carta de apresentação que não foi solicitada. Você está escrevendo do nada e não em resposta a um anúncio de emprego. Ao contrário das cartas de apresentação de candidatura, que seguem diretrizes mais padronizadas, as cartas de interesse devem ser altamente personalizadas para o destinatário e para a organização.
Em uma carta de interesse, inclua uma breve visão geral de seu histórico profissional, como faria em uma carta de apresentação padrão, mas também concentre-se no motivo pelo qual você se sente especificamente atraído por esta empresa e nos tipos de funções que procura. Aborde a carta com respeito e profissionalismo, pois você se apresenta sem convite formal.
As cartas de interesse costumam ser projetos apaixonantes, escritos para empresas nas quais você deseja trabalhar, mesmo que não estejam contratando explicitamente. Embora as cartas de interesse tenham uma taxa de sucesso um tanto baixa para colocação profissional, você ficaria surpreso com o quanto um pouco de iniciativa e entusiasmo impressionam alguns empregadores.
Carta de apresentação de rede
Uma carta de apresentação de networking é como uma mistura de uma carta de apresentação de inscrição e uma carta de interesse. As cartas de apresentação de networking são endereçadas a alguém específico dentro de uma empresa ou setor, geralmente um contato compartilhado por um colega (daí o nome, carta de apresentação de redes). Eles não são necessariamente solicitados como uma carta de apresentação de inscrição, mas não surgem do nada, como uma carta de interesse.
Ao escrever uma carta de apresentação de networking, tente causar uma forte impressão. Embora uma conexão mútua possa fornecer uma vantagem inicial, você ainda precisará destacar suas habilidades relevantes e explicar por que seria uma adição valiosa à equipe. As cartas de apresentação de networking oferecem uma oportunidade única de alavancar conexões pessoais e, ao mesmo tempo, mostrar seus pontos fortes profissionais.
Elementos-chave para uma carta de apresentação de sucesso
O que uma boa carta de apresentação deve incluir? Uma carta de apresentação bem-sucedida tem vários elementos-chave: informações de contato claras, uma saudação profissional, uma abertura forte, um corpo convincente e um encerramento confiante. Além disso, cartas de apresentação bem-sucedidas estabelecem uma conexão com o gerente de contratação. Abaixo, orientaremos você em cada seção para ajudá-lo a criar uma carta de apresentação elegante e impactante. Para mais detalhes, confira nosso guia completo em como escrever uma carta de apresentação.
Informações de contato
Se você estiver escrevendo uma carta de apresentação impressa, inclua suas informações de contato no canto superior esquerdo. Comece com seu nome, endereço, número de telefone, e-mail e information, seguido do nome do destinatário e detalhes de contato. Para uma carta de apresentação por e-mail, você pode pular o cabeçalho, mas certifique-se de incluir seu número de telefone e endereço de e-mail abaixo de sua assinatura.
Saudações
Abridores de cartas de apresentação deve ser profissional e respeitoso. Dirija-se ao destinatário pelo nome completo e cargo, como “Prezada Sra. Evite saudações casuais como “Ei” ou usar apenas o primeiro nome. Terminar a saudação com vírgula é típico.
Parágrafo de abertura
O parágrafo de abertura de uma carta de apresentação apresenta você ao leitor e deve incluir um convincente “gancho”Isso o diferencia. Este também é um lugar excellent para dizer por que você está interessado em uma determinada posição ou empresa antes de entrar em seu histórico profissional. Se você tem uma certa paixão por esse tipo de trabalho, mencione isso também – o entusiasmo e o interesse genuíno causam uma forte primeira impressão.
Parágrafo do corpo
No parágrafo do corpo, descreva seu histórico de trabalho e experiência relevante de uma forma que dê vida ao seu currículo. Compartilhe alguns detalhes básicos, como por que você escolheu determinadas funções, o que você gostou e as principais habilidades que desenvolveu. Este também é um bom lugar para abordar quaisquer lacunas no currículo ou mandatos curtos, oferecendo explicações breves e positivas. Sinta-se à vontade para incluir habilidades ou conquistas adicionais que sejam relevantes para o trabalho, mas que possam não caber em seu currículo.
Parágrafo de encerramento
Como todas as boas conclusões, encerrando uma carta de apresentação deve resumir seus pontos-chave e deixar uma impressão duradoura. Esta é uma boa oportunidade para lembrar ao gerente de contratação os aspectos mais importantes que o diferenciam como candidato.
As cartas de apresentação geralmente incluem algum tipo de apelo à ação para incitar os gerentes de contratação a escolher você. Por exemplo, você pode dizer algo confiante como: “Estou ansioso pela oportunidade de discutir mais detalhadamente minha inscrição”.
Conexão pessoal com o gerente de contratação
Não subestime o apelo da personalidade nos pedidos de emprego. Os empregadores muitas vezes procuram pessoas que se enquadrem na cultura atual da equipa ou da empresa, mesmo que existam candidatos mais adequados tecnicamente.
Deixe sua personalidade brilhar em sua carta de apresentação. Você ainda deve manter um grau adequado de formalidade e profissionalismo, mas não há problema em mencionar detalhes sobre você que ajudem as pessoas a entenderem o que você faz. Na verdade, esses detalhes aparentemente menores às vezes são o que influencia os empregadores a contratá-lo.
Como escrever uma carta de apresentação: exemplo
Prezado AcmeCo,
Como representante de vendas qualificado no setor de tecnologia e eletrônicos, estou animado para me candidatar à função de Associado de Vendas listada no LinkedIn. O compromisso da AcmeCo com a inovação revolucionária em IA sempre me impressionou e estou ansioso para trazer minha experiência em vendas estratégicas e serviços centrados no cliente para uma empresa que acompanho e admiro há anos. Com um histórico comprovado de superação de metas e construção de relacionamentos sólidos com os clientes, estou confiante de que posso contribuir para o sucesso contínuo de sua equipe.
Na minha função anterior na Boltvern, construí uma base de clientes fiéis e aumentei a retenção de clientes em 25%, priorizando soluções personalizadas e um acompanhamento consistente. Fui o funcionário mais jovem a ser promovido a Representante de Vendas Sênior em pouco menos de dois anos. Não só entendo o aspecto das vendas do lado do cliente, mas também sou bacharel em Ciência da Computação pela Cornell, o que me permitiu compreender as complexidades do produto e comunicar seus benefícios de forma eficaz. Embora seja lamentável que meu período em Weyland tenha sido interrompido devido a demissões em toda a empresa, estou ansioso para trazer minhas habilidades para a equipe de vendas da AcmeCo.
Minha experiência em vendas, combinada com minha paixão por tecnologia e compromisso com o sucesso do cliente, me tornam um candidato excellent para esta função. Aguardo com expectativa a oportunidade de discutir como minhas habilidades se alinham aos objetivos da AcmeCo e estou disponível para uma entrevista conforme sua conveniência. Obrigado por considerar minha inscrição.
Melhor, Jonathan Conner
Como escrever uma carta de apresentação: modelo
Aqui está um modelo de carta de apresentação que você pode usar para escrever sua própria carta de apresentação. Basta inserir suas informações na parte correspondente. Para mais detalhes, confira nosso guia em formatação de carta de apresentação.
(Seu nome)
(Endereço)
(Número de telefone)
(E-mail)
(information de hoje)
(Nome do destinatário)
(Título profissional do destinatário)
(Nome da empresa)
(Endereço)
(Saudação/saudação),
(Apresente-se. Explique sua profissão, o cargo para o qual você está se candidatando e como você ouviu falar sobre ela. Mencione brevemente por que esta função e empresa lhe interessam e por que você seria uma boa opção. Mostre entusiasmo. Termine com uma frase que faz a transição ou leva ao próximo parágrafo.)
(Resuma seu histórico profissional, concentrando-se na experiência relevante. Adicione contexto additional, como o que você aprendeu nesses empregos ou por que certas experiências o prepararam para essa função. Sinta-se à vontade para abordar problemas com seu currículo, como lacunas ou mandatos curtos. Mencione relacionados habilidades e realizações e quaisquer resultados ou métricas quantificáveis.)
(Reitere os principais benefícios de contratá-lo, incluindo quaisquer habilidades interpessoais ou atributos que se alinhem com a cultura da empresa. Reafirme seu entusiasmo, agradeça por considerarem sua candidatura e adicione uma frase de chamariz para sugerir um acompanhamento, como agendando uma entrevista.)
(Simples assinatura),
(Assinatura)
Perguntas frequentes sobre cartas de apresentação
O que é uma carta de apresentação?
Uma carta de apresentação é um breve documento enviado com seu currículo ou currículo para fornecer informações adicionais sobre sua experiência, motivações e interesse na função. As cartas de apresentação permitem que você compartilhe contextos que não cabem em um currículo, como os motivos da inscrição ou qualificações específicas. Os gerentes de contratação também usam cartas de apresentação para avaliar as habilidades de comunicação e ter uma noção de sua personalidade.
Qual é a melhor maneira de abordar as lacunas de emprego em uma carta de apresentação?
Você não precisa se concentrar muito nas lacunas de emprego, mas as cartas de apresentação oferecem um bom lugar para abordá-las brevemente. Uma explicação simples e honesta pode evitar suposições e tranquilizar os empregadores. Por exemplo, mencionar uma interrupção na carreira por motivos familiares ou educacionais pode fornecer um contexto útil sem entrar em detalhes.
O que os empregadores procuram em uma carta de apresentação?
As cartas de apresentação oferecem a oportunidade de mostrar sua personalidade e estilo de comunicação de uma forma que os currículos não conseguem. Os empregadores usam cartas de apresentação para determinar a personalidade de alguém e se ele é adequado para aquela equipe e cultura da empresa – portanto, não tenha medo de deixar transparecer suas qualidades e entusiasmo únicos.
